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单位拖欠职工社保怎么办？请问

其他 2021-01-14 18:30 人浏览

共9位律师解答

你好，请问有签订劳动合同吗？可以向当地的劳动监察大队进行举报要求赔偿也可以直接解除合同要求赔偿。由于不太清楚您的具体诉求，所以无法进行下一步的法律分析。如果确有需要，建议您通过主页预留号码与我沟通具体的情况以及相关的问题，我将为您提供详细的解决方案，最大限度地维护您的合法权益。

杜红涛律师认证

2021-01-14 14:44

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你好，请问有签订劳动合同吗？工作多长时间了？法律规定单位应当为员工缴纳社保。建议您可以先向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。如果解决不了，也可以请专业律师介入向法院起诉。你可以将详细情况告知我，我将尽力保障您的合法权益。

程智华律师认证

2021-01-14 14:42

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你好，请问拖欠多久了？根据相关规定，用人单位是需要为员工缴纳社保的，不能拖欠的。你可以直接去劳动监管部门进行投诉或者去劳动局申请劳动仲裁，你如果还有什么不明白的可以告诉我与我沟通，希望可以帮助到你！

钱志强律师认证

2021-01-14 14:34

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可以拨打12333劳动保障电话，你也可以直接去区人社局举报。

阮建国律师认证

2021-01-14 14:45

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向当地相关管理部门投诉

杨建华律师认证

2021-01-14 15:52

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你好，你可以先和单位进行协商，协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报，当然如果你需要提高您的效率节省宝贵的时间，我建议你聘请相关专业律师，具体情况你可以进一步跟我详细描述一下，希望能够保护你最大的权益。

杨谦律师

2021-01-14 18:30
您好，要看您签订的是劳动合同还是劳务合同。如果是劳动合同的话，公司是应当缴纳社保的，如果公司拒绝缴纳可以申请劳动仲裁或者向人民法院起诉强制缴纳。希望我的回答对你有帮助，如果还有其他案件相关信息，具体操作流程和其他相关疑问欢迎进一步咨询，以最大程度保障你的权益。

王凡律师

2021-01-14 16:32
您好，请问您是否与单位签订了劳动合同呢？一般来说，自用工30日内单位是需要向员工缴纳一定比例的社保的。如果单位未为您缴纳社保，建议您先和单位进行协商，要求单位补缴社保。协商不成，您可以向劳动监察部门或社保稽核部门投诉，也可以通过仲裁的方式维权。如果您满意我的回复，可以与我进一步沟通。

郭庆梓律师

2021-01-14 14:50
可以联系下人社局反映下情况

徐翔律师

2021-01-14 14:24