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我们是行政单位合同工,已经签订无固定期限劳务合同了,但是最近单位因为上级要求要给我们改签劳务派遣,这种情况我们可以要求单位给予补偿么?

其他 2021-01-22 18:16 人浏览
共1位律师解答
  • 用工单位退回被派遣劳动者只能是被派遣劳动者不符合录用条件或严重违纪违法,以及不胜任工作等情形。这样,劳务派遣单位依据劳动合同法的有关规定,可以与被派遣劳动者解除劳动合同。
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