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工作做满了30个工作日,但是公司说自动离职不发底薪,这合法吗?

其他 2021-01-29 13:24 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,请问您是什么原因要离职呢?在职期间您是否严重违反过公司的规章制度呢?如果是正常离职的话,公司是没有权利扣除您的工资的,如果是即时离职给公司造成损失的话的话,公司有权利相应的扣留您的工资。建议您走正常离职的程序即提前三十天书面通知公司。需要了解您的具体情况才能为您作出更加有针对性的回复,如果您还有什么疑问或者需要寻求任何法律上的帮助,可以通过主页上的电话与我进一步交流,将最大限度维护您的合法权益。
  • 不合法,去申请劳动仲裁
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