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开程三个月没开工,工人等三个月怎么发放工资?

其他 2021-02-01 08:11 人浏览
共1位律师解答
  • 工资应当发放,拖欠工资是违法的。工资应当按照合同约定发放,包括基本工资、奖金、津贴、提成等全部费用。拖欠或扣发工资违法,你可以要求全额发放。超过合同约定工资发放日15天以上算拖欠。如果协商不成可以申请劳动仲裁。
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