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保险理赔多久有效期，公司给我没上保险，解除合同在多长时间算有效期

其他 2021-03-01 11:19 人浏览
共4位律师解答
  • 你好。单位不给员工交社保的，根据根据《劳动合同法》第三十八条、四十六条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者以此为由解除劳动合同，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。 用人单位需要按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金（六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿）。 同时根据《社会保险法》第84条规定，用人单位不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上3倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处500元以上3000元以下的罚款。 所以，如果用人单位存在不交社会保险的情况，应前往用人单位所在地的区人社局咨询、信访、投诉。
    郭红杏律师

    郭红杏律师认证

    2021-03-01 11:19

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  • 如您已经退休的，在职期间单位未给您缴纳社保的，可以到法院起诉，根据给您造成的实际损失主张赔偿。
    顾倩团队律师

    顾倩团队律师认证

    2021-03-01 09:47

     咨询我
  • 补缴保险也有时间限制，从去年补缴起应在2年内主张，否则超过时效就无法主张了，建议到社保监察部分进行举报
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2021-02-28 22:17

     咨询我
  • 需要进一步沟通 稍后联系
    胡素卫律师

    胡素卫律师

    2021-03-01 09:48
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