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公司正常18号发工资,因为年假,20号开班,可是到现在已经5号了,还未发1月份的工资,这属于拖欠工资吗?希望明白人能给个说法和答复,感激万分

其他 2021-03-24 09:53 人浏览
共2位律师解答
  • 属于拖欠工资,可以向劳动监察大队投诉。
  • 你好,拖欠工资 可以向当地劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁,对结果不满意的话还可以起诉。
    【追问】十分感谢,请问现在相当于已经晚发了13天了,可以去投诉了吗?不太了解法律,所以咨询一下
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