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员工签订了劳动合同期间又去其他公司上班,我要怎么追究责任

其他 2021-03-21 17:53 人浏览
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  • 正确的程序是:用人单位提前一个月通知合同到期人员,征询他们是否愿意续签劳动合同,如果愿意,则签订新的劳动合同。如果不愿意,旧的劳动合同的期限到期时,合同自然终止。老员工也可以在劳动合同到期前,与用人单位协商续签劳动合同。
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