咨询详情

我跟公司签订的劳动合同没有写,帮我缴纳五险一金,而且工作时长不固定,节假日也没有加班费,加班后没有调休,一个月也没有做到四天的休息时长,这个可以申请劳动仲裁吗?

其他 2022-12-11 11:20 人浏览
共2位律师解答
  • 你每个月工资多少?在哪里“?可以申请仲裁
  • 如果当事人对劳动仲裁结果不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。以下劳动争议案件只能由劳动者提起诉讼:因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议;追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金,不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台湘潭律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中