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您好,我3月1号跟一家育儿托班机构签了2个月的试用合同,承诺2个月也就是5月1号转正并签订转正合同,现在两个月了,公司还不给签合同。我现在辞职的话可以直接走吗?辞职之后我这14天的工资能拿到吗?能拿到的话这14天的工资是按照转正工资给我还是按照试用工资给我呀

其他 2021-05-14 13:54 人浏览
共3位律师解答
  • 可以辞职,工资可以拿到,按正式工资,单位还应该支付双倍工资。
    【追问】可以随时走吗?还是也需要提前申请,如果公司工资不给的话,我应该找什么机构来维权呀
    【回答】你好,可以走了,向当地劳动局投诉,或者申请仲裁。
    【追问】您好,我需要提前几天打辞职报告呢?还是我可以当天打报告当天就走
    【回答】你好,提前一个月书面申请,如果单位同意,也可马上离开。
  • 您好,工作是应当予以发放的
  • 您好,如工资应当据实支付的,如单位拖欠工资,建议您向劳动监察大队投诉处理。
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