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试用期说好的10天培训,其实去了就上班,也没有培训,培训结束后上了一周班,现在准备请假回老家办事,被公司要求辞退,而且工资只发所谓培训后5天的,这种情况可以要回培训期间上班的工资吗

其他 2022-12-08 21:09 人浏览
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