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兼职期间在店里面被烫伤，误工一周，算工伤吗

工伤赔偿 2021-06-25 10:01 人浏览
共2位律师解答
  • 兼职工作中遭受事故伤害的，是否认定为工伤，需要视兼职的具体情况确定：
    1、兼职行为不属于劳动关系，那么在兼职过程中受伤就不属于工伤，但是用人单位应当承担赔偿义务。
    2、兼职行为属于非全日制劳动关系，那么劳动者在工作过程中发生了伤害事故或者身亡，就可以按照《工伤保险条例》的规定进行工伤认定，按法律规定执行工伤处理。
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2021-06-24 23:19

     咨询我
  • 你好，要求单位按照工伤进行赔偿的，
    戴会荣律师

    戴会荣律师

    2021-06-25 10:01
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