先不说提成，底薪2500，每月休息三天，我这个月实际出勤上了23天班，已经休息了三天，我27号离职，他们现在只给我按实际出勤天数发工资，就是23天发1916，合理吗，规定休息三天，还不给我发提成
劳动纠纷
2022-12-07 18:45
人浏览
共2位律师解答
-
你好，很高兴为你解答，建议联系公司协商一下，或者联系劳动稽查大队
-
公司一个星期只休息一天，并且如果劳动者每天工作不超过八小时、平均每周工作不超过四十四小时，仍然是合理的。公司只需要保证劳动者每周至少休息一日。
平台洛阳律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
还有疑问? 立即咨询律师
25万认证律师 · 60分钟无限追问 · 平均2分钟响应
立即咨询
接入律师
获取解答
离职不发提成的，先不说提成，底薪2500，我27号离职，合理吗，还不给我发提成
立即咨询
王律师1分钟前回复了咨询
谢律师2分钟前回复了咨询
张律师1分钟前回复了咨询
黄律师2分钟前回复了咨询
陈律师6分钟前回复了咨询
大家都在问
相关知识推荐
-
工资刚好5000要扣税吗
#劳动纠纷人浏览
-
老板提出辞职一个月，但只给底薪，不给提成，合理吗
-
离职不发提成的，先不说提成，底薪2500，我27号离职，合理吗，还不给我发提成立即咨询当前24,804位律师在线
-
提成算工资吗
#劳动纠纷人浏览
-
但是我这个月家有事离职回家，但是他扣我的保底和奖金只发我工作时的提成，合理不？
-
绩效考核扣工资合法吗
#劳动纠纷人浏览
-
我底薪3500，不做提成，保底3500，结算工资，按2400底薪算，因为没有满勤，请问这样合理吗
-
没找到想要的解答？严选专业律师在线解答立即咨询 -
离职了老板要压一个月工资合法吗
#劳动纠纷人浏览
-
打算离职，公司说我离职不发给我之前的提成，我想问合法吗，我可以要回我的提成吗？
-
老板不给工资提成，还跟我说，可以离职，
-
公司不发年终奖合法吗
#公司企业人浏览
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
公司没有底薪，也没有签合同，本来这个月要发提成的，提成也不给我啦。请问这个提成我还能拿到吗
-
不发绩效工资违法吗
#合同纠纷人浏览
-
然后提出离职，可是人事告诉我我的工资不给提成，我问为什么不给提成，提成不给，我应该怎么解决
-
离职后提成不发合法吗
#劳动纠纷人浏览
-
还有疑问？严选专业律师在线解答立即咨询
-
这个月 提出辞职 ，上个月工资还没有发，老板说只有上个月的底薪，提成没有了 ，
-
没底薪纯提成合法吗
#劳动纠纷人浏览
-
单位能因员工辞职不发奖金吗？
#辞职人浏览
-
我是给一个保险公司经理，招聘员工入职有提成，我要提成，说我已经离职，不给提成，能行吗
-
问题紧急？推荐 劳动纠纷 专业律师平台保障·严格认证·2分钟解答咨询律师
-
离职后还能要销售提成吗？
#合同解除和终止人浏览
-
我在房地产公司，干了9天，辞职了不给我发工资，我来了他说2000底薪，保底的，不出业绩，也是2000
加载中