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工作四天被开除,没有签合同

其他 2022-12-07 06:20 人浏览
共2位律师解答
  • 你好,协商不成可以申请劳动仲裁的
  • 未签合同被开除是违法的。用人单位与劳动者建立劳动关系应当签订劳动合同。没有签订劳动合同,但是已经产生了劳务关系的,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。

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