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我们车间正常上班只有我一个人放假,我问领导,领导说因为我是女工,经理不让我上班,这是否合法,

劳动纠纷 2022-12-07 06:20 人浏览
共2位律师解答
  • 您好,如果是单位辞退员工,需要支付经济补偿金
  • 劳动者依法享有平等的就业权利和自由选择的就业权利。劳动者可以根据自己的能力、专长、喜好等选择自己想要从事的工作,任何人不能加以阻止。用人单位对于符合招聘条件的劳动者,不能采用不公平的方式区别对待。
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我们车间正常上班只有我一个人放假,领导说因为我是女工,是否合法
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