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暑假工签了合同，但没到日子想辞职，中介不让

其他 2022-12-05 23:33 人浏览
共2位律师解答

  • 合同签订之后可以辞职

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同

    劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同

    第三十八条第一款规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；（五）因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；（六）法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形

    劳动纠纷律师团队律师

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    2022-12-05 23:33

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  • 你好，找劳动监察大队解决
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2021-08-02 22:18

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