我今年报考了事业单位公开招聘的一个职位，通过了笔试、面试，按照人事局发出的招聘公告，符合录用条件，但体检名单公布后没有有我的名单。咨询人事局的答复是：按照另一个事业单位招聘公告的总分60分为及格，而我的差几分所以不被录用。经过认真查看，我所报考职位的公告中没有上述一条要求，其他的公告中有这一条件。我想：应该依据我所报考职位的公告为依据，不应该以其他的公告作为录用标准吧！可几次与人事局交涉不能解决，请问我是否可以申请人事仲裁？应该如何申请？急盼回音！

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