您好我们公司忽然通知我们要改变原来工资绩效的方式 每个月即使你正常工作加班也不一定拿到自己的足额工资 只是口头说了这件事 没跟我们重新签订改变薪资结构的书面确认 并且考核标准我并不认同 这种情况下 扣我工资合理么

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