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领导乱罚款自己用这个怎么投诉

讨薪 2021-09-13 15:52 人浏览
共3位律师解答
  • 但用人单位在依法制定及公示相关规章制度后,是可以在法律许可的范围内扣取工资的,但扣工资不能超过劳动者当月工资的20%,扣除后的剩余部分不得低于当地最低工资标准。同时,如果劳动者遭遇公司无正当理由克扣工资的,可要求公司赔偿、向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁等方式处理解决。
  • 单位无权对员工进行罚款。你可以向劳动监察部门投诉,或直接申请劳动仲裁维权。
  • 你好,向主管部门举报
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