你好，公司项目失败，无法继续提供该岗位，公司领导谈话说转岗降薪。我这边不同意，他说这是公司的意思。我该怎么办
调岗降职降薪
2021-09-16 16:46
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共1位律师解答
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如果被因调岗降薪资问题引起争议的的，可以先与用人单位进行协商。不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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您好，公司现在要我调岗降薪，我该怎么办如果公司单方面调岗降薪的，如果员工不同意，则最好在一个月内就提出书面的异议，并保留相关的异议证据。
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我咨询下公司发布降薪通知，其实针对个人可以被迫离职吗?对降薪，您可以选择接受、协商或提出被迫离职。接受降薪则继续履行劳动合同；协商可尝试与公司讨论其他补偿
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你好 公司提出要么转岗 要么做后加的工作项是违反劳动合同的吗公司是可以对员工进行转岗，但是应于劳动者协商一致，变更劳动合同内容
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你好 单位给出要么调岗要么做后加工作项 违反劳动法吗劳动法对于调动工作岗位没有明确的规定，需要看劳动者与公司签订的具体劳动合同。如果劳动合同中明确约定劳
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