咨询详情

我在白酒企业做销售,因从代理商处拉酒窜货到异地,被公司发现后主动上交了窜货所得差价,后公司将我退回人力资源部只发生活费,后又被调到车间工作。历经6个多月公司进行改革,双向选择,最终我选择离职,公司按照改制规定统一赔付我3.5万余元,但离职后公司依据窜货为由扣发赔偿金同时按照公司关系窜货管理条例对我通报处罚50万元,我如何维权?

劳动合同纠纷 2022-12-04 00:14 人浏览
共1位律师解答
  • 用人单位需要以经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。同时由劳动行政部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由市场监督管理部门吊销营业执照。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
平台淮北律师团
官方
响应时间 平均2分钟内
咨询我
声明:未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中