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合同还没有到期,但公司办公地址要搬迁(同内但不同区),请问这种情况员工可以终止劳动合同吗,企业该给员工赔偿金吗?

其他 2009-07-14 22:55 人浏览
共1位律师解答
  • 应该是\"同市但不同区\"。 这种情况下,公司应当履行提前告知义务,并且在办起那后提供交通车以及合理调整上下班时间。 员工提出终止劳动合同通常是不会得到赔偿金的。
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