员工本月一天没有来上班，但是我们公司给员工缴纳了社保。社保金额从工资里面扣除应该不应该
劳动纠纷
2021-10-15 15:35
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应该的，社保除了公司交的那部分，还有个人的部分
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如果劳动者有出勤满15天，用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保，而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间，当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
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