公司离职强扣工资2000

相关知识推荐

• 员工离职工资结算规定

  在一家企业工作的时候，可能会因为各种各样的原因想要离职。比如，感觉工作不适合自己，想要离职，也可能是

  劳动法

  人看过
  
• 离职后原公司不发离职当月的工资
  您好，建议申请劳动仲裁

  汕头律师

  人看过
  

  485人咨询过

  去咨询

• 员工入职三天离职有工资吗

  员工入职三天，离职时也会有工资，只要是工作了，不管是工作几天，都会有工资的。根据公司的安排，一般会根据本月实际工作的天数

  劳动法

  人看过
  

• 员工离职

  一般而言，员工离职是雇员和雇主之间结束雇佣关系，员工离开原公司的行为。员工离职是员工流动的一种重要方

  劳动法

  人看过
  

• 离职工资

  劳动者向用人单位申请离职的，原则上需要履行通知的义务，即提前一定的时间通知单位自己要离职，这样单位早

  劳动法

  人看过
  
• 员工离职公司扣罚工资
  你好，你可以以不当得利起诉要回的

  南昌律师

  人看过
  

  273人咨询过

  去咨询

• 员工离职工资怎么结算

  员工的离职工资应由单位在与员工解约或者终止劳动合同时一次性结算清楚。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止

  劳动法

  人看过
  

• 员工离职公司压工资合法吗

  劳动者辞职是很正常的，毕竟劳动与否是他自己的意思，但是辞职并不能影响他正常的工资。那么为了让大家能够

  工资

  人看过
  
• 工资4000离职，我离职后公司说我早退从我3000块钱工资里
  您好，这是不合理的，如单位克扣工资，建议您向劳动监察大队投诉处理。

  严盛律师

  人看过
  

  26081人咨询过

  去咨询
• 未提前一个月离职 扣除了我1500块钱工资 本来工资3000
  解除合同一般是不扣工资的，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。

  乌海律师

  人看过
  

  294人咨询过

  去咨询
• 我工资5000，可请假扣掉了2000
  单位请假扣钱不违法。工资是劳动报酬，没有提供劳动的，除法律法规有规定应该支付工资的情形之外的，不支付

  漳州律师

  人看过
  

  187人咨询过

  去咨询
• 工资4000离职，工资3000，离职后
  你好，拖欠工资可以仲裁，不解除劳动合同后也可以去的。

  海口法律问答顾问律师

  人看过

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  
• 工资4000离职，我工资8000但是离职公司扣的只有6300
  有没有签合同，工作多久了

  张邦永律师

  人看过

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 工资4000离职，离职工资多发了500不退会怎样？
  属于不当得利，如果拒不返还可能构成侵占

  佛山法律问答顾问律师

  人看过
• 能帮忙看下劳动合同吗?
  如果劳动合同中缺少必备内容，如工作内容、劳动保护和劳动条件等，你可以与雇主沟通补充完整。若雇主拒绝，

  三亚律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 我是饿了么的骑手。我提前一个月提出离职手续，总是拒绝我。我不
  根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用

  三亚律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 当时也签了劳动合同，我该怎么办？
  劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合

  西安律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 由于孩子的腿断了，想办理休学手续怎么办？
  你好，可以和学校协商解决

  三亚律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 您好！单位让签合同，工作不满5年，交违约金2万元合理吗？是事
  法律分析：签订合同后可以在合同中约定违约金以及违约金的金额和支付方式如果违约后不支付违约金的可以向仲

  商洛法律问答顾问律师

  人看过
• 没有明确的规定上班时间，算是24小时工作待命吗
  24小时工作制是否合法，应当根据实际情况进行确定。用人单位实行三班倒的工作制度，以维持整个生产在24

  商洛法律问答顾问律师

  人看过
• 我们做餐饮行业，没有签订劳动合同，每天工作超过十一小时，没有
  你好，请问你这边工作多久了

  善爱律所律师

  人看过
• 离职后做一个月压的四十天的工资最多给张家港最低标准的工资还要
  法律分析：法律没有规定，辞职后用工单位还要扣压一个月工资的问题。依据相关法律规定单位不但不能扣钱，还

  商洛法律问答顾问律师

  人看过