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请问我是上个月23号提离职 这个月23号满一个月 老板让我上到这个月月底 后面我给老板说我上到24号就走 他们说让他们找到人我才可以走 合理吗?

劳动合同纠纷 2022-01-14 12:33 人浏览
共2位律师解答
  • 入职一个月离职的不可以直接走人,员工原则上应提前30天(试用期提前3天)将书面《辞职报告》交到人事行政部 ,并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈, 了解其离职原因并做记录
  • 原则上,对于转正之后的劳动者来讲,要是想要辞职的话,则需要提前30日提出辞职。但如果是试用期的劳动者,则仅仅需要提前3日就行了。而要是单位本身的行为严重损害了劳动者的合法权益的,这种情况下,就可以及时辞职,不用再等待30日。
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