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疫情期间被迫员工休无薪假合法吗

劳动合同纠纷 2022-11-23 13:52 人浏览
共2位律师解答
  • 疫情公司要求员工无薪休假违法。对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者在其隔离治疗期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的企业职工,企业应当支付职工在此期间的工作报酬,职工未提供正常劳动的,用人单位应按照生活费的标准支付工资。
  • 你好,及时申请劳动仲裁解决
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