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我今年毕业,和公司签了双向协议(上面没有说明违约金的问题),但是还没有签劳动合同,现在我不想在该公司干了,公司要求我陪3000元的违约金,说是国家规定的,请问这合法吗?急需解答!谢谢

其他 2009-07-21 17:18 人浏览
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