尊敬的各位律师： 我有一问题急需帮助解答。基本案情：劳动者于2003年3月与单位签订为期一年的劳动合同，期满未续签。09年5月单位提出解除劳动关系，请问劳动者可否获得双倍经济补偿，具体法律依据何在，请律师详解。多谢！
仲裁
2009-07-23 00:19
人浏览
相关知识推荐
-
劳动合同解除的经济补偿
单位支付了赔偿金的话，就不再支付经济补偿金了，想知道劳动合同解除该如何经济补偿，专家为您解答。计算补
劳动合同知识人看过
-
我自己与公司解除劳动合同有经济补偿吗关于用人单位解除劳动合同的条件，程序能及社保的转移手续等，在劳动合同法及劳动合同法实施条例中有明确的
宁波律师
人看过
414人咨询过
去咨询 -
解除劳动合同有补偿吗
01:20
人已看 -
解除劳动合同的经济补偿
用人单位依据劳动法第二十四条、第二十六条、第二十七条的规定解除劳动合同，应当按照劳动法和劳动部《违反
劳动合同知识人看过
-
解除劳动合同的补偿
不管是作为公司领导还是作为员工，都应该了解劳动合同，因为这关系到自己的合法权益。劳动合同法规定，经济
劳动法人看过
-
用人单位单方面解除劳动合同的经济补偿办法用人单位提前解除劳动合同需支付赔偿金：1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同，属
神农架林区律师
人看过
446人咨询过
去咨询 -
劳动者解除劳动合同有经济补偿吗
01:30
人已看 -
解除劳动合同经济补偿
劳动合同解除，是指在劳动合同有效成立以后，当解除的条件具备时，因当事人一方或双方的意思表示，使劳动合
劳动法人看过
-
解除劳动合同与终止劳动合同经济培偿一样吗劳动合同解除的条件：一.用人单位解除合同的条件(1)当劳动者符合下列情形之一的，用人单位可以直接解除
信阳律师
人看过
321人咨询过
去咨询 -
单位解除劳动合同，但合同还是解除了.并没有任何经济补偿。合同劳动者因病主动解除合同，没有经济补偿金。劳动者患病不能工作的，在规定的医疗期内，若非本人严重违纪，具
博尔塔拉州律师
人看过
211人咨询过
去咨询 -
解除劳动合同补偿,解除劳动合同,经济补偿协商不成，可以申请劳动仲裁。
邢伟华律师
人看过
960930人咨询过
去咨询 -
解除劳动合同补偿,解除劳动合同的经济补偿建议你们共同聘请一律师，收集证据提起劳动仲裁
徐小洪律师
人看过 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
解除劳动合同补偿,解除劳动合同的经济补偿可以要求,通过劳动争议仲裁的方式来维护自己的权利.按照法律规定,在解除劳动合同时单位有义务支付你经济
孙晓龙律师
人看过 -
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
解除劳动合同补偿,解除劳动合同经济补偿如果单位合法解除劳动合同，并是劳动者过错的，则不用支付补偿金，如果不属于劳动者过错的，则需要支付补偿
裴华军律师
人看过 -
劳动仲裁代理怎么收费劳动仲裁的费用如下：1、按人数计算，当事人3人以下的，每件20元；当事人4至9人的，每件30元。2、
阜新律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
劳动仲裁大约需要多少钱，请个律师大约又需要多少钱你好！申请劳动仲裁，需要由申请人填写劳动仲裁申请书，列明仲裁申请的请求以及事实和理由，同时还需要提交
秦皇岛律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
劳动仲裁申请书范文，作为被申请人，劳动仲裁申请书应该怎样写申请人被申请人的（姓名、性别、出生年月、民族、住址、联系电话）仲裁请求、事实与理由以及相关的证据材料
朝阳法律问答顾问律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
加载中