公司员工在借调期间多次违反劳动规章制度，回公司后按待岗处理，请问待岗期间工资待遇如何发放
仲裁
2015-06-02 15:14
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共6位律师解答
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公司因经营困难，需办理职员待岗。期间工资标准应按什么标准发放。最低生活费还是最低工资或是有其他规定？急，谢谢回答!
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可解除劳动合同并无需支付经济补偿。
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按照最低工资发放。
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