我是劳务派遣合同的一名员工 今天白天工作了10个小时 现在领导要求我继续上夜班12个小时 拒绝的话就辞退我 请问是否侵犯了我的权益 我该如何解决问题
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用工单位与劳务派遣单位之间的合同争议，不属于用人单位和职工间的劳动争议纠纷，而属于民事合同关系，所以不能够申请劳动仲裁，应该通过法院诉讼途径解决。
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