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我想问一下,如果没有签订劳动合同就被解雇,如何赔偿?

无故辞退 2022-08-19 21:53 人浏览
共5位律师解答
  • 你好,你工作多久了?如果没有签订劳动合同或者构成违法解除劳动关系,你可以主张赔偿。
  • 按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,未依法支付经济补偿金的,还需要加付额外的经济补偿金。
  • 双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金。《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
  • 根据双方合同期的长度来确定
  • 你好 经济赔偿金按照年限一年两个月工资,未签合同需要根据时间确定
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