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你好,我上班途中发生事故,骨折,休息半年了,在这半年厂里给我交保险,没有工资,现在厂里找我解除劳动合同,我应该怎么办

劳动合同纠纷 2022-10-15 09:20 人浏览
共7位律师解答
  • 交通事故发生情况,责任是怎样认定的。根据认定的责任,确定是不是工伤,确定工厂要不要赔偿,有没有通知你上班,能不能解除合同,
  • 交通事故责任是如何认定的。根据认定的责任首先确定是否为工伤,然后确定工厂要不要赔偿以及能不能解除合同
  • 您好,您可以要求一定的经济补偿金的
  • 要求单位全额支付工伤赔偿
  • 可以按照工伤等级赔偿的
  • 在获得工伤赔偿后,劳动者可采取下列方法来解除劳动合同:提前三十日以书面形式通知用人单位解除;与用人单位协商一致解除;用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一,劳动者单方面解除;其他。若用人单位违法解除与工伤劳动者的合同的,应当按经济补偿标准支付双倍作为赔偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条
    用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    第三十七条
    劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
  • 厂里可给你申报工伤的?
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