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我9/22进公司工作,没有合同也没有买社保,10/25公司找理由解雇我,这符合劳动法吗?

劳动合同纠纷 2022-10-25 14:20 人浏览
共2位律师解答
  • 一、没有买社保。根据《社会保险法》规定公司应当补缴。没有买社保而劳动者需要享受保险待遇的,由用人单位支付;若社保局无法补办社保,可以要求用人单位赔偿损失。二、没有签劳动合同。应当按《劳动合同法》第八十二条规定得到双倍工资
  • 公司违约解除劳动合同,是可以劳动仲裁主张赔偿的.
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