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您好，劳动合同到期续签时公司已变更公司地址，不愿前往不续签解除劳动合同有补偿吗？

劳动合同纠纷 2022-11-29 10:04 人浏览

共7位律师解答

你好，建议走法律途径维护自己的权益，也可以跟公司协商，如果能协商的好的话

陈福海律师认证

2022-10-31 23:57

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通常单方公共交通不超过1.5小时的员工不续的较难；

朱正洪律师认证

2022-10-31 20:47

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可以要求单位满一年支付一个月工资的经济补偿金。

朱亮亮律师认证

2022-11-01 16:24

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正常来说劳动者自己不续签是没有补偿的

崔云广律师认证

2022-11-29 10:04

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要看具体的工作地址，协商处理

许欣怡律师认证

2022-11-01 08:48

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用人单位违反法律规定解除或者终止劳动合同，以积极补偿金标准为基础支付两倍补偿。除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，劳动合同到期后公司不续签，公司需支付劳动相应补偿金。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。

法律快车咨询顾问

2022-10-31 20:33

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因单位变更住所，应当视为对原劳动合同的变更，你可以不续签劳动合同，并要求单位给予经济补偿。

姚丽君律师

2022-11-01 09:55