请问病假事项劳动解读，员工生病，在小诊所的看的病是否符合病假条件

相关知识推荐

• 劳动合同法事假规定有哪些

  关于事假的规定：用人单位的规章制度中应当规定事假，并且对于涉及劳动者切身利益的规章制度和重大事项要公

  劳动合同法

  人看过
  
• 员工当日请病假，是否符合劳动法
  你好，可以协商解决

  兰州律师

  人看过
  

  141人咨询过

  去咨询

• 病假工资发放标准及规定

  病假工资发放标准及规定：1.病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但不能低于最低工资标准的80％。2.员工患

  劳动法

  人看过
  

• 没有结婚证件的员工可以请产假吗

  现在人们的思想越来越开放了，未婚先孕的情况也比较常见，根据国家规定，在怀孕的时候，女方是可以请产假的

  结婚

  人看过
  

• 孕妇请病假工资怎么算

  根据我国法律上的有关规定，企业员工因患病或非因负伤，需要停止工作医疗时，企业应该根据劳动者本人实际参

  劳动法

  人看过
  
• 你好，我想问一下退休员工是否在合同时间工作中生病住院，是否有
  你好，请问你是什么原因生病的呢？如果是执行职务生病的单位是有责任的

  广元律师

  人看过
  

  475人咨询过

  去咨询

• 员工请病假劳动法规定

  员工请病假的劳动法规定是：一般对于请假这个规定，除了婚丧假以及产假等法律规定的假之外，其余的一般都是由公司章程进行规定，

  劳动法

  人看过
  

• 病假多长时间解除劳动合同

  劳动合同，是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵

  劳动法

  人看过
  
• 劳动法员工休病假，请问职工休病假26天，是否违法劳动法？
  你好，这个一般可以沟通解决。

  陈世炫律师

  人看过
  

  305759人咨询过

  去咨询

• 低保户死亡还有什么补助吗

  低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了

  劳动法

  人看过
  

• 分包单位可以再劳务分包吗

  分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分

  劳动法

  人看过
  
• 实习期间扣6分，实习期后会自动清零吗？
  实习期扣分有如下处理流程：1、持交通违法行为处罚决定书到银行缴纳罚款；2、持罚款收据、交通违法行为处

  长沙律师

  人看过

• 个人清包工需要资质吗

  个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务

  劳动法

  人看过
  
• 如果单位想将无固定期限合同转换为有期限合同，该怎么办？
  只要用人单位与劳动者协商一致，可以通过变更，将无固定期限劳动合同后改为签订固定期限的劳动合同。法律依

  长沙律师

  人看过

• 2022年北京社保缴费基数是多少

  2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536

  劳动法

  人看过
  
• 我签了实习合同，没时间走
  实习签了实习合同，不能随便走人。实习生需要与用人单位协商，或者及时告知用人单位，不能给用人单位造成损

  长沙律师

  人看过

• 女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办

  女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保

  劳动法

  人看过
  
• 关于在试用期内离职的房补事项
  试用期离职的房补规定是否必须明确写在劳动合同中，这取决于具体的法律规定和劳动合同的内容。根据《中华人

  长沙律师

  人看过

• 企业缴纳五险一金还会不会减免

  企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我

  劳动法

  人看过
  
• 工作了两个月公司未签劳动合同，现在公司倒闭了，能拿到赔偿吗
  具体什么情况可以描述一下

  余希律师

  人看过
• 我现在在长沙比亚迪工厂工作.想尽快解除劳动合同.请问有什么办
  你好，可以提供法律帮助

  袁友军律师

  人看过
• 由于上夜班，想辞工，有什么好办法没有。。
  一般正式员工提前一个月通知就可以离职的

  孟炤辰律师

  人看过
• 在公司上了三年后才补签前面的劳动合同有效吗？对仲裁有用吗？
  您好，详细说说具体什么情况？

  杜颖律师

  人看过