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我想问一下违法工厂纪律被辞退有赔偿吗?

无故辞退 2022-11-09 11:40 人浏览
共7位律师解答
  • 你好,正常是没有,这是不符合相关的赔付条件了。
  • 你好,被辞退可以主张经济补偿金
  • 违法工厂纪律是没有赔偿的
  • 那要看违反的有多严重了
  • 我突然被工厂辞退,若工厂属于违法辞退的,可以要求支付劳动者二倍的经济补偿标准进行赔偿;若是用人单位与劳动者进行协商而解除劳动合同的,要支付劳动者经济补偿。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    第八十七条
    用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
    《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十五条
    用人单位违反劳动合同法的规定解除或者终止劳动合同,依照劳动合同法第八十七条的规定支付了赔偿金的,不再支付经济补偿。赔偿金的计算年限自用工之日起计算。
  • 要看具体的情况的额,如果对方有规章制度的话是可以不用赔付的额,如果没有的话可以需要赔付的。x
  • 你好,看情况,看违反了什么p
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