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工作期间突发脑出血，公司没签劳动合同，是否承担医药费

工伤索赔 2022-11-07 21:22 人浏览
共3位律师解答
  • 你好，公司没有给缴纳社保，可以在医保报销范围内要求其承担责任。
    常相坤律师

    常相坤律师认证

    2022-11-07 21:22

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  • 如果不是工伤，就属于普通病假，不需要承担医药费
    张连聪律师

    张连聪律师认证

    2022-11-07 21:22

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  • 用人单位与劳动者未签订劳动合同，劳动者向仲裁委员会申请仲裁确定劳动关系后，由用人单位支付以下工伤保险待遇：到统筹地区以外就医的交通食宿费；生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；其他。
    法律依据：
    《中华人民共和国社会保险法》第三十八条
    因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：
    （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；
    （二）住院伙食补助费；
    （三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；
    （四）安装配置伤残辅助器具所需费用；
    （五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；
    （六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；
    （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；
    （八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；
    （九）劳动能力鉴定费。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2022-11-07 20:32

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