咨询详情

你好.请问一下我和公司签订劳动合同2个月试用期。然后没到2个月回家骨折休息了3个月，然后上个月19号回公司上班的。这个月公司安排了转正考试没过。公司想和我解除劳动合同违法吗？的。

劳动合同纠纷 2022-11-14 15:41 人浏览

共6位律师解答

试用期考核不合格，属于不符合录用条件，用人单位可以解除劳动合同。结清工资即可，无需支付经济补偿金。

徐婕律师认证

2022-11-08 20:55

咨询我
没到2个月回家骨折休息了3个月，然后上个月19号回公司上班的。公司想解除劳动合同违法

重庆天宸律所律师认证

2022-11-10 15:53

咨询我
你好，你在试用期期间没有通过公司的转正，公司可以解除合同

重庆大鼎律所律师认证

2022-11-14 15:41

咨询我
试用期公司能解除劳动合同
《劳动合同法》第三十九条规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的
法律依据：
《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反用人单位的规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；（六）被依法追究刑事责任的

法律快车咨询顾问

2022-11-08 17:20

咨询我
你好这边现在的具体情况是

合融律所律师

2022-11-08 23:41
如果公司规章制度明确需要考试合格才能转正，而您未通过考试，公司是可以不给你转正的

张贝贝律师

2022-11-08 17:55

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

平台重庆律师团

响应时间平均2分钟内

查看全部6个解答

声明：未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

相关知识推荐

加载中

可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专长律师

法律资讯法律内容法律列表婚姻家庭重庆律师深圳律师广州律师上海律师北京律师房地产法

重庆律师重庆劳动纠纷律师重庆找律师

九龙坡律师渝中区律师江津区律师大渡口律师万州区律师铜梁区律师梁平区律师南岸区律师沙坪坝律师涪陵区律师渝北区律师永川区律师石柱县律师武隆区律师巫山县律师长寿区律师巫溪县律师秀山县律师荣昌区律师城口县律师潼南区律师忠县律师璧山区律师大足区律师丰都县律师綦江区律师酉阳县律师云阳县律师垫江县律师北碚区律师南川区律师万盛区律师奉节县律师开州区律师巴南区律师黔江区律师合川区律师彭水县律师江北区律师双桥区律师

重庆房地产律师重庆公司法律师重庆合同纠纷律师重庆交通事故律师重庆劳动工伤律师重庆离婚律师重庆刑事辩护律师重庆债权债务律师

法律快车 > 法律咨询库 > 重庆咨询 > 重庆咨询 > 重庆劳动合同纠纷咨询 > 咨询详情

20年 · 50亿人次使用

有法律问题 · 上法律快车

严格审核

专业解答

放心购买

查看详情

首页问律师找律师学知识

© 2004-2024 法律快车粤ICP备18072297号

隐私协议协侵投诉律师加盟