劳务公司代发工资合法吗
-
合法，公司如果用劳务派遣人员的话，可以和劳务派遣公司签订用工合同，工人与劳务派遣公司签订劳动合同，由劳务派遣公司指派人员到用人单位工作，工资也是由用人单位直接支付给劳务派遣公司，劳务派遣公司直接支付工人工资，并缴纳养老保险
-
你好啊。是什么事情，可以多说一点吗建议您委托律师帮助代理，自己处理如果没有法律的专业知识，可能不能保护好自己的权益
-
法律没有禁止代发工资
相关知识推荐
-
建筑劳务个人分包给个人违法吗
建筑劳务个人分包给个人违法。工程的承包人必须持有工商行政管理机关核发的营业执照和建设行政主管部门颁发
工程纠纷人看过
-
劳务公司不按规定发工资是违法的吗？我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商
雄安新区律师
人看过
320人咨询过
去咨询 -
如何认定劳务派遣还是劳动关系
认定劳务派遣还是劳动关系如下：劳务派遣关系涉及用人单位、用工单位和劳动者三方，劳动关系涉及用工单位和劳动者双方；劳务派遣
劳动法人看过
-
跟公司签劳务合同是劳动者吗
在我们的实践中，对于劳务合同的签署情况，这是需要按照一定的手续进行的，保障权益的实施。那么，跟公司签
责任主体的特殊规定人看过
-
劳务外包工资怎么计算
如今对于企业而言，有一种很省心的人事管理方法，就是把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成
劳动法人看过
-
第三方公司代发工资，合理么你好，要看你们的合同约定及单位的规章制度来定，如果你认为不符合规定，可以去劳动局投诉或申请劳动仲裁
南宁律师
人看过
283人咨询过
去咨询 -
公司与员工签劳务协议是否违法
01:21
人已看 -
劳务派遣员工的工资发放问题
核心内容：根据《劳务派遣合同》约定，企业按月管理和考核派遣员工情况，确定派遣员工应发工资总额、社保经
劳务派遣人看过
-
公司让员工代发员工工资违法吗公司与员工协商一致的情况不存在违法
张艳菊律师
人看过
1158人咨询过
去咨询 -
劳务压工资吗，劳务公司押工资合法吗你好，你可以向劳动监察大队投诉解决，
戴会荣律师
人看过
303922人咨询过
去咨询 -
劳务派遣公司扣工资合法吗？你好，能问一下具体的情况吗？
李云律师
人看过
120644人咨询过
去咨询 -
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了
劳动法人看过
-
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分
劳动法人看过
-
私人承包商拖欠农民工2000元，没有借据，电话和对方的照片，关于客户拖欠货款的处理方式是可以先进行协商，协商不成的，可以凭借聊天记录等证据材料依法向法院提起诉讼
南京律师
人看过 -
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务
劳动法人看过
-
下公司克扣提成工资?公司克扣提成工资可能违法。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳
南京律师
人看过 -
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为536
劳动法人看过
-
用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资给予调休就不能同时主张加班费了
叶清风律师
人看过 -
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保
劳动法人看过
-
我的工资在我不知情的情况下被同事拿走了怎么办，我在江苏秦淮法律分析：如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。如果
镇江法律问答顾问律师
人看过 -
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我
劳动法人看过
-
我在工厂工作，总是被调到其他部门帮忙，我该怎么办？劳动者可以通过以下方法维权：与老板协商；向劳动行政部门投诉；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会
南京律师
人看过 -
工地老板死了，欠工资问谁要那个？法律分析：要看是否签署劳动合同，如果已签，那么老板死亡一般与劳动者工资无关，可以向签署劳动合同的用人
南京律师
人看过 -
试用期考核合格转正后月薪酬总额为税前 公司将严格按照国家规定劳动合同内容的重大变更，显然不能单方面取消
叶清风律师
人看过
-
公司欠薪不发怎么办可以收集被迫离职的证据
朱正洪律师
人看过
