2021年11月，我的养殖场在没有营业执照的情况下，雇佣了一位职工负责养殖工作（没签劳务合同）。2022年8月26日公司成立，公司未来得及签订合同时，同年9月6日，该职工由于高血压导致脑出血（医院病历记载有高血压病史）我已积极送医救治，现在该职工已经出院，目前正在康复当中，但其家属态度十分恶劣。请问龙律师，像这种情况，我应当承担多大的法律责任？

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