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劳动合同到期多久不签合同算违法的

劳动合同纠纷 2022-11-24 14:15 人浏览
共1位律师解答
  • 合同不管经过多长时间不签在一般情况下都是不违法的。只是发生争议时难以举证。但是劳动关系中自用工之日起一个月内未签书面劳动合同的,违法。没有订立劳动合同的,劳动者可以去劳动仲裁委员会申请仲裁要求赔偿双倍工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条
    建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
    已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
    用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
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