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员工要求不缴纳社保,他在其他地区有缴纳社保,是为了购房资格,这种情况怎么办呢

社会保险 2022-11-28 18:23 人浏览
共8位律师解答
  • 你好,这种情况要求原告自己手写情况说明一切责任由自己承担。
  • 可以签订员工不缴纳社保协议,出了问题由员工自己承担
  • 你好,可以直接强制缴纳,不成解除劳动关系
  • 可以补社保钱或者不考虑要这个员工
  • 为员工缴纳社保是企业的法定义务
  • 你好,可以要求书写不缴纳原因
  • 您好让他缴纳两份社保
  • 员工要求不交社会保险,用人单位应当与劳动者说明社会保险的重要性。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记,并按时足额缴纳社会保险费用。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
    用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
    自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
    国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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