咨询详情

工作满7年后，签了一份无固定期限的合同，不知道是什么意思

劳动合同纠纷 2022-11-28 16:36 人浏览

共5位律师解答

你好，无固定期限劳动合同是劳动合同中的一种。

胡志会律师认证

2022-11-28 16:19

咨询我
劳动者在一家用人单位连续工作满十年的就可以签无固定期限劳动合同。或者在双方协商一致；用人单位初次实行劳动合同制度，而劳动者在该用人单位连续工作满十年且十年内将要达到法定退休年龄等情形下，也可以订立该类型的劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十四条
无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。
用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。

平台特邀律师推荐

2022-11-28 16:13

咨询我
无固定期限合同是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

虞凯梅律师

2022-11-28 16:36
答：意思是劳动合同没有终止时间，就是说不能以合同到期为由，去终止劳动关系

金本色律所律师

2022-11-28 16:31
无固定期限劳动合同，是指无确定终止时间的劳动合同。“无确定终止时间”不是无终止时间，而是指期限长短不确定

许坤律师

2022-11-28 16:20