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你好,我在按摩店办次卡,做了九个月因技师个人原因无法上班给我换了两个技师,第一次换技师我就很不满。现在又要换一个我就不同意,要求解除合同并退剩余费用,对方说退费按原价退,合同里没有说换技师条款。请问我应该如何维权。

劳动合同纠纷 2022-12-09 09:20 人浏览
共3位律师解答
  • 就涉及的合同解除协商未果的,你方有权以此解除合同并主张对应的违约责任的
  • 你好!合同中是如何约定的?建议您及时与商家沟通。
  • 当事人能否就合同变更造成的损失获得赔偿,要看情况。如果属于不可抗力等情形的,可能不能获得相应的赔偿;但如果属于一方的过错导致的损失的,不具有免责事由的,则能获得相应的赔偿。
    法律依据:
    2021年实施的《民法典》第五百七十七条
    当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。
    第五百九十条
    当事人一方因不可抗力不能履行合同的,根据不可抗力的影响,部分或者全部免除责任,但是法律另有规定的除外。因不可抗力不能履行合同的,应当及时通知对方,以减轻可能给对方造成的损失,并应当在合理期限内提供证明。
    当事人迟延履行后发生不可抗力的,不免除其违约责任。
    第五百九十二条
    当事人都违反合同的,应当各自承担相应的责任。
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