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1月11日判决书下来的。春节假期,算15日之内么

劳动合同纠纷 2023-02-01 10:18 人浏览
共10位律师解答
  • 算。上诉时效是以自然日计算,并不是以工作日计算 如果最后一天上诉时效是节假日的,则顺延到节假日后的第一天。
  • 您好,届满的最后一天是节假日的,以节假日后的第一日为期满届满的日期
  • 依法是应当计算的,但是应当延期至节后第一天。
  • 您好,您想咨询什么问题,请详细说明情况;
  • 你好,请详细说明一下具体情况及诉求主张
  • 春节属于法定节假日,依次顺延
  • 您好,这种情况是属于的
  • 法律分析:从收到判决书的第二天开始计算十五天,如果最后一天是节假日的,则顺延到节假日后的第一天。举例说明,一审判决书是4月16日送达给原告的,则原告的上诉期从17日开始计算,第15天是5月1日,上诉期原本应当是截止到5月1日,5月2日上诉则超过上诉期。但因5月1日是法定节假日,则顺延到假期后的第一天,如果放假到5月5日止,那上诉期的最后一天就是5月6日,5月7日即属于超过上诉期。法律依据:《中华人民共和国人民法院组织法》
    第一条 为了规范人民法院的设置、组织和职权,保障人民法院依法履行职责,根据宪法,制定本法。
    第二条 人民法院是国家的审判机关。
    人民法院通过审判刑事案件、民事案件、行政案件以及法律规定的其他案件,惩罚犯罪,保障无罪的人不受刑事追究,解决民事、行政纠纷,保护个人和组织的合法权益,监督行政机关依法行使职权,维护国家安全和社会秩序,维护社会公平正义,维护国家法制统一、尊严和权威,保障中国特色社会主义建设的顺利进行。
    第三条 人民法院依照宪法、法律和全国人民代表大会常务委员会的决定设置。
    第四条 人民法院依照法律规定独立行使审判权,不受行政机关、社会团体和个人的干涉。
  • 您好,这种情况是计算在内的。
  • 算的,上诉期的最后一日在节假日内的,以节假日期满的第一个工作日为到期日,您的情况应该在1.28到期。
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