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劳动仲裁申请

劳动仲裁 2023-04-10 23:51 人浏览

共14位律师解答

您好，您想咨询劳动仲裁的问题吗？

李新华律师认证

2023-03-30 15:40

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您好，是什么情况需要劳动仲裁

泰仁律所律师认证

2023-03-30 14:03

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你好，具体情况详细说一下吧。

王义忠律师认证

2023-03-30 14:06

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您好，您具体说一下您的问题

王仙仙律师认证

2023-03-30 13:37

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想问什么问题？和律师联系。

陈凤律师认证

2023-03-30 15:31

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　劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中裁判。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。
　　申请劳动仲裁需要提交的主要材料如下：
　　(1)劳动仲裁申请书，详细陈述申请事项事实理由，一式两份或者按被申请人人数提供；
　　(2)申请人身份证明及复印件，单位的提交单位营业执照副本，法定代表人证明；
　　(3)有委托代理人的，需提交法律依据：《授权委托书》等委托手续；
　　(4)被申请人工商注册信息资料；
　　(5)申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料，如劳动合同、入职登记表、考勤登记、工资发放表等；
　　(6)《提交证据材料清单》一式两份；
　　以上是我对这个问题的回答，希望对您有所帮助，谢谢

平台法律顾问团队官方

2023-03-30 13:30

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申请劳动仲裁应当满足以下条件：提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本；向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁；从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起一年内申请；申请仲裁的争议为劳动争议；其他。
《劳动争议调解仲裁法》第二十八条法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二十八条
《劳动争议调解仲裁法》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。

法律快车咨询顾问

2023-03-30 13:30

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劳动仲裁办案一般程序：
1、劳动者向劳动仲裁委员会书面提出劳动仲裁申请；
2、劳动仲裁委员会受理申请并进行仲裁；
3、劳动仲裁委员会作出仲裁决定并作出仲裁裁定书。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第二十八条
申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项：
（一）劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务；
（二）仲裁请求和所根据的事实、理由；
（三）证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。

劳动纠纷律师团队推荐

2023-03-30 13:30

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带着劳动合同或者其他能证明劳动关系的资料，去劳动仲裁委申请劳动仲裁

张贝贝律师

2023-04-10 23:51
详细说明需要咨询的内容。

程相凯律师

2023-03-30 21:01
你好，具体什么问题请详细说明下

田玉艳律师

2023-03-30 15:03
您好，具体什么情况和我说说

张志杰律师

2023-03-30 14:03
您好，可以，请说明劳动情况

郑华律师

2023-03-30 13:43
您好劳动仲裁具体说一下

张艳律师

2023-03-30 13:37