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春节前请假回家过年,公司不批假,我强行行走,年后,公司没有安排工作。我该怎么办?

讨薪 2023-04-12 13:18 人浏览
共3位律师解答
  • 建议协商处理。如果有正当理由,应当准许
  • 首先和领导协商,说明情况及政策;协商不成功的,可以向更高一级部门领导电话投诉、邮箱投诉或书面投诉等,但需要说明详情,理由要充分;投诉不成功的,可以携带材料,向人民检察院举报。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十条 用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假:(一)元旦;(二)春节;(三)国际劳动节;(四)国庆节;(五)法律、法规规定的其他休假节日。
  • 每个人都会有自己的私事需要处理。而处理私事与工作产生冲突就必须要请假。
    如果是小事,公司或许真的不会批假,比如你要去参加一个朋友的生日宴会,这本来就是去玩的请假,公司当然不会批准。但是当你生病了,或者你家里有婚丧嫁娶等事情,那么该请假必须要请假。如果公司不批假,这就显得非常不近人情,那么这样的公司肯定也不是什么好公司。
    遇到这种不批假的事,首先可以协商处理这是最直接的办法。协商不成,那么这样的公司你继续干下去其实也没多大意义了。
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