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员工私人公款400元未入帐，被公司追回并罚款后开除有补偿吗？

劳动合同纠纷 2023-04-16 16:43 人浏览
共3位律师解答
  • 您好，须根据公司的规章制度及劳动合同的约定判断
    法律快车咨询顾问律师

    法律快车咨询顾问

    2023-04-16 16:43

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  • 根据具体情况而定
    平台法律顾问团队律师

    平台法律顾问团队官方

    2023-04-16 16:43

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  • 员工因贪污公款被开除的不会获得补偿。劳动者有下列情形之一被开除的，用人单位不需要补偿：严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；在试用期间被证明不符合录用条件的；严重违反用人单位的规章制度的；被依法追究刑事责任的；其他。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
    劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
    （一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
    （二）严重违反用人单位的规章制度的；
    （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
    （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
    （五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
    （六）被依法追究刑事责任的。
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    2023-04-16 16:43

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