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在职女职工已年满50岁,但社保缴费年限不足15年怎么办?能一次性补缴吗?

社会保险 2023-05-04 11:59 人浏览
共3位律师解答

  • 还是要咨询所在地区的社保部门,之前是有规定到退休年龄时,工龄即视同缴费年限与社保缴费年限未达到15年的,是需要延长缴纳的,可以和单位协商,因为在单位未缴纳满年限的,个人缴纳的话,如果是女性退休年龄是有差异的。要以目前社保规定为准,先咨询他们,清楚了再办理
  • 法律分析:社保在退休年龄、缴费中断、缴费年限和补缴方面做了新规定。现在的退休年龄是:男性60周岁、女干部 55 岁、女工人 50 岁,按照今年即将出台的“延迟退休规定”,到2045年不论男女,退休年龄都为65周岁。参加养老保险的个人,到法定退休年龄时累计缴费未满十五年,可以继续缴费至满十五年。此处有期限,如果延长缴费5-10年后,女职工已满60周岁、男职工满65周岁,但是还是未满15年,就要一次性补齐剩下的钱。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
    第十条 职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
    第二十三条 职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。
  • 社保不满15年不可以一次性补齐。但是有三种情况,并且男性未低于65周岁,女性不大于60周岁的,可以补缴社保:
    1、本地户口,在1961年-1982年期间下乡的知青;
    2、本地户口,曾经参加过职工养老保险的大龄人员;
    3、本地城镇户口,曾经与过期、县镇级集体企业建立劳动关系,在2010年12月31日前达到退休年龄。
    法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》第十六条
    参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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