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员工不交保险,如何赔偿?

社会保险 2023-05-13 06:00 人浏览
共3位律师解答
  • 可以向劳动部门投诉或仲裁解决

  • 工厂搬迁你不去,不是失业;
    不是失业也就没有失业金的;
    如果是工厂搬到外地,对于不愿意去的员工,根据工龄应该给予赔偿,即工作一年,赔偿一个月的工资。
    扩展阅读:
    【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
  • 1、要适具体情况而定,如果搬迁给员工造成重大生活影响,双方协议解除合同的,是要支付一定的经济补偿金
    2、法律依据:《劳动法》第二十六条劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,用人单位可以解除劳动合同,但是应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人
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