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老板在员工不知情的情况下扣员工工资

劳动合同纠纷 2023-06-11 11:53 人浏览
共4位律师解答
  • 用人单位无故克扣工资的，可以申请劳动仲裁，要求支付被扣的工资以及经济补偿等。
    严卫其律师

    严卫其律师认证

    2023-06-11 11:53

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  • 随意克扣工资的，可以申请劳动仲裁
    陈奇斌律师

    陈奇斌律师认证

    2023-06-11 07:44

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  • 先协商，协商不成可以通过诉讼解决
    刘建武律师

    刘建武律师认证

    2023-06-11 08:41

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  • 老板扣员工的工资，劳动者可以先与用人单位进行协商，了解清楚扣除的原因，若劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    《劳动保障监察条例》第九条
    任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。
    劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
    劳动保障行政部门应当为举报人保密；对举报属实，为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人，给予奖励。
    劳动纠纷律师团队律师

    劳动纠纷律师团队推荐

    2023-06-10 21:11

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